Môj profil 
Predplatné
“Ministerstvo školstva sa rozhodlo, že nebude dávať peniaze z eurofondov školám, ale že ich rozdá cez vlastné inštitúcie. V prvých mesiacoch tohto roka minister Čaplovič podpísal 14 národných projektov vo výške 238 miliónov eur. Je kľúčové, aby miesta, ktoré v rámci projektov vzniknú, boli obsadzované na základe výberových konaní a aby sa o ne mohli uchádzať kvalifikovaní ľudia,” domnieva sa Beblavý. Dodal, že v rámci projektov boli celkovo vytvorené pracovné miesta pre tisícky ľudí. “Z toho u stoviek ľudí ide o dobre platenú stabilnú prácu na niekoľko rokov,” uviedol poslanec. Rezortným organizáciám poslal žiadosť o informáciu, koľko pracovných miest vzniklo od 1. januára 2013 v rámci národných projektov a či bola pri týchto pracovných miestach zverejnená možnosť uchádzať sa o ne, a ak áno, na ktorom mieste bola táto informácia zverejnená.
Tí, ktorých sa to týka, sa obhajujú a zdôvodňujú svoje konanie
Metodicko-pedagogické centrum (MPC) dostalo podľa Beblavého v rámci nových projektov 25 miliónov eur. “Z týchto projektov v roku 2013 zamestnalo 20 ľudí a podľa vlastných slov finalizuje zamestnávanie ďalších aspoň 47. Napriek žiadosti podľa zákona o slobodnom prístupe k informáciám nám MPC neposkytlo žiadne dôkazy o tom, že tieto miesta boli niekedy skutočne zverejnené,” tvrdí poslanec.
Centrum v stanovisku uviedlo, že projekt Aktivizujúce metódy vo výchove bol schválený ešte len v júni tohto roka a tak bude personálna otázka doriešená do konca júla. “Na zostávajúce voľné pozície bude vypísané výberové konanie, ktoré bude zverejnené na webovej stránke projektu,” povedal manažér publicity MPC Richard Nemec. Riadiaci personál podľa neho vybrali z kmeňových zamestnancov pracujúcich v MPC a výberom z personálnej databázy centra, ktorá sa aktualizuje každý mesiac na základe zaslaných žiadostí o zamestnanie.
Zamestnanci sa dopĺňali aj do druhého projektu, ktorý sa týka marginalizovaných komunít. “Na obsadenie pozícií – administratívni zamestnanci, finanční manažéri, manažér publicity, zamestnanec pre správu websídla, sa realizovali výberové pohovory zo širokej databázy uchádzačov, ktorú mali k dispozícii regionálne pracoviská Banská Bystrica a Prešov,” spresnil Nemec. Vlani v októbri prišlo na pohovor 39 ľudí, ďalší pohovor na doplnenie neobsadených pozícií, kde sa prihlásilo 22 uchádzačov, bol koncom januára 2013. V najbližších mesiacoch budú na stránkach www.mpc-edu.sk, ako aj na stránke www.npmrk2.sk podľa Nemca zverejnené výzvy na obsadenie ďalších pozícií. “Treba si uvedomiť, že niektoré pozície nemôžete hľadať na profesia.sk a garanti projektu musia byť známi už pred schválením samotného projektu, nakoľko musia svojím vzdelaním a skúsenosťami garantovať kvalitu naplnenia aktivít a cieľov projektu,” podčiarkol Nemec.
Podobne Ústav informácií a prognóz školstva (ÚIPŠ) vytvoril 80 pracovných miest, žiadne z nich neboli podľa Beblavého zverejnené. “Riaditeľ si nasypal popol na hlavu a miesta začal zverejňovať,” uviedol poslanec. ÚIPŠ minulý týždeň vo svojom stanovisku napísal, že prijímanie zamestnancov do národných projektov zabezpečoval v súlade s platnou legislatívou. “Tá neukladá povinnosť prijímať pracovníkov projektu cez verejný konkurz,” informoval ústav.
Hovorca ministra školstva Michal Kaliňák tvrdí, že rezortné organizácie disponujú právnou subjektivitou. “Obsadzovanie pracovných miest nie je v kompetencii rezortu, ale spomínaných organizácií,” podčiarkol.
zf
.JPG)
.jpg)
.jpg)
