Slovenské rodinné firmy si v roku 2019 udržali obraty aj zamestnancov

Bratislava 29. januára 2020 (SITA/HSP/Foto:Pixabay)

Rodinné podniky na Slovensku si v súčasnosti udržiavajú stabilné obraty aj zamestnanosť. Veľkú väčšinu týchto firiem stále vedie člen rodiny zakladateľa a očakáva sa, že aj nástupca by mal byť z rodiny. Tieto zistenia vyplynuli z aktuálnej štúdie “Barometer rodinných podnikov v Európe”, ktorý realizovali KPMG a združenie EFB. Priemerná slovenská rodinná firma tak podľa štúdie pôsobí na trhu dlhšie ako 20 rokov, má viac ako 50 zamestnancov a tržby menšie ako 10 miliónov eur ročne

Až 84 % rodinných firiem na Slovensku má na čele spoločnosti člena rodiny zakladateľa a až 79 % očakáva, že nový generálny riaditeľ bude z rodiny. Pri prevode vlastníctva na novú generáciu panuje podľa štúdie najväčšia neistota v súvislosti s riadením očakávaní externých akcionárov, zvládnutím právnych problémov a daňovej záťaže a v súvislosti s riešením prípadných konfliktov v rodine. „Ako rodinné podniky vstupujú do globálneho podnikateľského prostredia, majú potrebu získať do svojich radov externého manažéra, ktorý prinesie svoje skúsenosti, zručnosti a nezávislý pohľad na to, ako riadiť inovácie a posudzovať strategické riziká,“ vysvetlil výkonný riaditeľ KPMG na Slovensku zodpovedný za segment rodinných podnikov Marek Masaryk.

Z výsledkov aktuálneho prieskumu taktiež vyplynulo, že viac ako štyria z desiatich predstaviteľov rodinných firiem na Slovensku veria, že nasledujúcich 12 mesiacov prinesie pre firmu pozitívne správy. Znamená to medziročne výraznejší pokles optimizmu, ktorý je pravdepodobne spôsobený signálmi o spomalení svetovej ekonomiky. “Kým v roku 2018 zaznamenalo nárast obratov rovných 70 % opýtaných, v uplynulom roku si väčšina rodinných firiem na Slovensku udržiavala obraty na ustálenej úrovni. To isté platilo aj pri zamestnanosti, kedy dve tretiny respondentov uviedli, že počet zamestnancov v roku 2019 ani nenavyšovali, ale ani neznižovali,” uvádza ďalej štúdia.

Za hlavnú podnikateľskú prioritu na nadchádzajúce dva roky označilo najviac zástupcov rodinných podnikov u nás zavedenie nových produktov a služieb. S malým odstupom je na druhom mieste export na nové trhy. I keď zlepšenie ziskovosti sa medzi top prioritami slovenských respondentov prieskumu KPMG a EFB neobjavilo, klesajúca ziskovosť je jednotkou medzi výzvami, ktorým rodinné firmy na Slovensku čelia. Kopírujú tak európsky trend, kde je klesajúca ziskovosť dvojkou medzi top výzvami rodinných firiem. Európski respondenti označili za najväčšiu výzvu boj o talenty.

KPMG je globálna sieť firiem poskytujúcich služby v oblasti auditu, daní a poradenstva. Pôsobí v 147 krajinách a jej členské firmy na celom svete zamestnávajú vyše 219 000 ľudí. Spoločnosť KPMG Slovensko je nezávislým členom medzinárodnej siete KPMG a na Slovensku pôsobí od roku 1991. V súčasnosti zamestnáva viac ako 300 ľudí a má 12 partnerov. Poskytuje širokú škálu audítorských, daňových, právnych a poradenských služieb mnohým domácim i zahraničným spoločnostiam a asistuje pri významných transakciách vo väčšine hospodárskych odvetví.