Šlauka z OZ KOVO o drsných pracovných podmienkach zamestnancov vo firme na východe Slovenska

Šlauka z OZ KOVO o drsných pracovných podmienkach zamestnancov vo firme na východe Slovenska

Košice 21. apríla 2017 (HSP/Foto: OZ KOVO)

 

Zamestnanci firmy CROWN Bevcan Slovakia, s.r.o. vo štvrtok, 13. apríla, protestovali pred továrňou Kechnec  v košickom okrese. V súvislosti s ich upozornením na zlé pracovné podmienky a neakceptovanie návrhom zo strany odborárov sme o stanovisko požiadali odborovú organizáciu OZ KOVO. Na naše otázky odpovedal člen predsedníctva Rady OZ KOVO za Košický kraj Ing. Ján Šlauka.

Na snímke Ján Šlauka

 

Reklama

Čo bolo podnetom, že zamestnanci firmy CROWN Bevcan Slovakia spolu s odborármi OZ KOVO protestovali pred továrňou?

Ján Šlauka: Na úvod treba povedať, že to neboli zamestnanci a odborári. Pretože zamestnanci sú odborári a odborári sú zamestnanci, združení v tomto prípade v ZO OZ KOVO Crown Bevcan SK. Ešte doplním, že doteraz v spoločnosti CROWN Bevcan SK fungovala zamestnanecká rada ako orgán, ktorý zastupoval zamestnancov. Po nástupe nového vedenia sa však dohody medzi zamestnaneckou radou a zamestnávateľom, zo strany zamestnávateľa, prestali dodržiavať. Preto sa zamestnanci obrátili na OZ KOVO s požiadavkou založenia odborovej organizácie, ktorá ma väčšie právomoci v zmysle legislatívy ako zamestnanecká rada. Odborová organizácia oproti zamestnaneckej rade má právo kolektívne vyjednávať a uzavrieť kolektívnu zmluvu, ktorá má väčšiu právnu silu ako dohoda, preto zvážili zamestnanci potrebu ísť touto cestou a tak riešiť tento problém.

Reklama

Podnetom na protest bolo jednostranné rozhodnutie vedenia spoločnosti CROWN o zmene režimu pracovných zmien, t.z. zmena  začiatku a konca pracovnej zmeny a nedodržiavanie nutnej prestávky na odpočinok medzi jednotlivými zmenami, čo je v rozpore so Zákonníkom práce. Keďže v ich prípade ide o nerovnomerne rozvrhnutý pracovný čas, je potrebná dohoda zamestnávateľa so zástupcami zamestnancov alebo samotnými zamestnancami. V prípade CROWN-u treba podotknúť, že ide o prevádzku zaradenú v 3. a 4. kategórii rizika práce – z dôvodu zvýšeného hluku, fyzickej záťaže a tepla. To znamená, že práve z tohto dôvodu je nutné, aby zamestnanci mali dostatočný čas na regeneráciu medzi jednotlivými zmenami.

Zamestnávateľ však rovnako rozvrhol aj  dovolenku zamestnancov na celý rok bez toho, aby prihliadal na záujmy a potreby samotných zamestnancov,  bez toho, aby sa ich na to opýtal, bez vopred stanoveného a oboma stranami odobreného plánu dovoleniek.

 

Odkedy zamestnanci evidujú pracovné podmienky, ktoré označujú za nepriaznivé?

Zmena pracovných režimov začala 1. januárom 2017, teda toto rozhodnutie zamestnávateľ začal uplatňovať od začiatku roka. Predchádzali tomu stretnutia zástupcov zamestnancov (vtedy ešte zamestnaneckej rady) so zamestnávateľom, na ktorých však k dohode nedošlo. Do toho času dávala zamestnanecká rada každoročne súhlas na uplatňované pracovné režimy vo firme, keďže sa striedali 12-hodinové zmeny a zamestnanci mali dostatok priestoru na regeneráciu a odpočinok pred nástupom do ďalšej zmeny.

Reklama

Návrh zamestnávateľa, aby zamestnanci pracovali v 8-hodinových zmenách – bez prijatia ďalších zamestnancov –  spôsobuje, že napr. jeden zamestnanec skončí zmenu o 22.00 hodine, hodinu a pol cestuje domov, o polnoci si ľahne spať a už o 4.00 hodine ráno vstáva, aby nastúpil na ďalšiu zmenu o 6.00 hodine ráno. Považujete tento čas za dostatočný na spánok a celkovú  regeneráciu ľudského organizmu? My nie, čo v konečnom dôsledku odobril aj Inšpektorát práce v Košiciach, ktorý uložil zamestnávateľovi povinnosť dohodnúť sa so zamestnancami a nájsť taký model pracovných zmien, ktorý nebude ohrozovať zdravie a bezpečnosť zamestnancov.

 

Ako navrhuje odborová organizácie riešiť vzniknuté problémy?

Vrátiť sa na začiatok. Rokovať, hľadať, nájsť kompromis a dohodnúť sa. Predložili sme návrhy zamestnávateľovi, s ktorými súhlasia samotní zamestnanci a o ktorých sme ochotní ďalej rokovať. Ale aj iné návrhy zmenových kalendárov, ktoré fungujú v okolitých firmách, kedy by zamestnanci mali pracovné režimy s primeranými prestávkami na oddych medzi jednotlivými zmenami, mali možnosť plánovať si dovolenku a pod. Žiaľ, zamestnávateľ na naše návrhy neprihliada a dookola predkladá návrh svojich predstáv, ktoré sú však stále v rozpore so Zákonníkom práce, pričom rovnako neprihliada ani na záujmy zamestnancov v prípade prideľovania dovolenky a samotní zamestnanci ho aj z týchto dôvodov odmietajú.

Okrem prebiehajúceho rokovania o tomto probléme sme 18. apríla predložili zamestnávateľovi aj návrh novej kolektívnej zmluvy, v ktorej chceme – okrem iného – riešiť aj pracovný čas zamestnancov. Urobíme všetko preto, aby sme dohodli výhodné podmienky pre zamestnancov a s ich podporou, ak to bude nevyhnutné, využijeme na dosiahnutie tohto cieľa aj všetky dostupné prostriedky, ktoré nám umožňuje legislatíva a právny poriadok Slovenskej republiky.

Reklama

 

Aký je postoj zamestnávateľa k návrhom odborovej organizácie?

Zatiaľ neprihliada na požiadavky zamestnancov a návrhy odborovej organizácie. Naďalej uplatňuje pracovné režimy v rozpore so Zákonníkom práce. Zamestnanci sú už z toho frustrovaní a unavení.

 

Ako sa k vzniknutému problému postavil inšpektorát práce?

Inšpektorát práce na podnet zareagoval kontrolou u zamestnávateľa a vo výsledku dal za pravdu zamestnancom. Žiaľ, aj v tomto prípade sa potvrdilo, že aj keď zamestnávateľ poruší napr. niektoré ustanovenia Zákonníka práce, kde je povinný dohodnúť sa s odborovou organizáciou, a inšpektorát práce mu to vytkne, nič sa nezmení. On bude Zákonník práce naďalej porušovať a popritom naťahovať čas, pričom  zamestnanci to musia trpieť.

Inšpektorát práce dal zamestnávateľovi dostatok času na vyriešenie a dohodu so zástupcami zamestnancov, k tej ale nedošlo a preto spoločnosť CROWN požiadala o ďalšie predĺženie termínu. A čas beží, zamestnávateľ naďalej svojvoľne porušuje legislatívu a zamestnanci trpia.

 

O stanovisko sme požiadali aj kompetentných zo spoločnosti CROWN Bevcan Slovakia. Budeme vás informovať.

Reklama
Pošlite nám tip
Reklama

Odporúčame

Reklama

Varovanie

Vážení čitatelia - diskutéri. Podľa zákonov Slovenskej republiky sme povinní na požiadanie orgánov činných v trestnom konaní poskytnúť im všetky informácie zozbierané o vás systémom (IP adresu, mail, vaše príspevky atď.) Prosíme vás preto, aby ste do diskusie na našej stránke nevkladali také komentáre, ktoré by mohli naplniť skutkovú podstatu niektorého trestného činu uvedeného v Trestnom zákone. Najmä, aby ste nezverejňovali príspevky rasistické, podnecujúce k násiliu alebo nenávisti na základe pohlavia, rasy, farby pleti, jazyka, viery a náboženstva, politického či iného zmýšľania, národného alebo sociálneho pôvodu, príslušnosti k národnosti alebo k etnickej skupine a podobne. Viac o povinnostiach diskutéra sa dozviete v pravidlách portálu, ktoré si je každý diskutér povinný naštudovať a ktoré nájdete tu. Publikovaním príspevku do diskusie potvrdzujete, že ste si pravidlá preštudovali a porozumeli im.

NAŽIVO

20:26

Spojené štáty vo štvrtok odsúdili ruské veto, ktorým Moskva na pôde Bezpečnostnej rady OSN zablokovala predĺženie dohľadu expertov OSN nad dodržiavaním sankcií zavedených voči Severnej Kórei.

20:20

Nemecký tenista Alexander Zverev postúpil do semifinále dvojhry na turnaji ATP 1000 v Miami. Vo štvrťfinále zdolal v pozícii nasadenej štvorky Maďara Fábiána Maroszána 6:3, 7:5.

20:07

Jozef Bíreš končí na pozícii ústredného riaditeľa Štátnej veterinárnej a potravinovej správy (ŠVPS) SR. Jeho presný dátum odchodu má byť dohodnutý dodatočne.

20:04

Medzinárodný súdny dvor (MSD) vo štvrtok nariadil Izraelu prijatie viacerých opatrení v súvislosti so zlou situáciou v Pásme Gazy. Prikázal otvoriť ďalšie pozemné hraničné priechody s cieľom umožniť prísun potravín, vody, pohonných hmôt a ďalších zásob do tejto vojnou zničenej palestínskej enklávy.

19:11

Ceny ropy vo štvrtok po dvoch dňoch poklesu ožili a vzrástli. Investori očakávajú totiž napätejšie dodávky. Vychádzajú pritom z predpokladu, že najväčší svetoví producenti z aliancie OPEC+ budú pokračovať v doterajšej politike obmedzovania ťažby.

19:04

Vo štvrtok skoro ráno sa na ulici v rímskej štvrti Quadraro vytvorila diera v zemi s priemerom a aj hĺbkou desať metrov, ktorá pohltila dve zaparkované autá, informovali talianske médiá s odvolaním na miestnu políciu.

19:04

Ruský prezident Vladimir Putin šíri propagandu, ak tvrdí, že Moskva zostrelí akúkoľvek stíhačku F-16 dodanú Ukrajine Západom, dokonca aj na letiskách NATO, vyhlásil vo štvrtok taliansky minister zahraničných vecí a vicepremiér Antonio Tajani.

18:59

Britské múzeum vo štvrtok oznámilo, že jeho novým riaditeľom sa stal historik umenia Nicholas Cullinan. Vo funkcii nahradil Hartwiga Fischera, ktorý odstúpil po tom, čo sa ukázalo, že v múzeu došlo k sérii krádeží.

18:38

Zakladateľ skrachovanej burzy kryptomien FTX Sam Bankman-Fried pôjde na 25 rokov do väzenia, rozhodol vo štvrtok americký súd. Očakáva sa, že sa Bankman-Fried proti rozsudku odvolá.

18:37

Pápež František vo štvrtok umyl a pobozkal nohy 12 väzenkyniam v rímskej väznici Rebibbia. Išlo o súčasť obradov Zeleného štvrtka.

18:36

Najdôležitejšie bilaterálne otázky a aktuálne medzinárodné politické záležitosti boli hlavnými témami štvrtkového telefonického rozhovoru maďarského prezidenta Tamása Sulyoka s izraelským prezidentom Jicchakom Hercogom,

18:33

Biely dom vo štvrtok označil tvrdenia ruských predstaviteľov o útoku islamistických teroristov na koncertnú sálu pri Moskve za rozširovanie “nezmyslov”. Reagoval na pokus spojiť útok s Ukrajinou.

Zobraziť všetky

NAJČÍTANEJŠIE










Reklama

NAJNOVŠIE










Reklama
Reklama

NAJNOVŠIA KARIKATÚRA

POČASIE NA DNES

NAJNOVŠIE ROZHOVORY

NAJNOVŠIE Z DOMOVA

NAJNOVŠIE ZO ZAHRANIČIA

NAJNOVŠIE ZO ŠPORTU

NAJNOVŠIE ZO SVETONÁZORU

FOTO DŇA

Veľké vlny na pláži Nazare v Portugalsku

Autor: TASR/AP-Michael Probst

Facebook icon

Vážení čitatelia, prosíme vás, aby ste sa prihlásili na našu novú facebookovú stránku. Facebook nám totiž zmazal niektoré účty, ktoré starú stránku spravovali

Reklama
Reklama

Blog - redakcia Hlavných správ nezodpovedá za obsah blogerských príspevkov

Viktor Pondělík

Miro Majerník

Pavel Jacz

Vanda Rybanská

Pavol Lemko

Reklama
Facebook icon

Vážení čitatelia, prosíme vás, aby ste sa prihlásili na našu novú facebookovú stránku. Facebook nám totiž zmazal niektoré účty, ktoré starú stránku spravovali