Na základe dohody Lufthansa využije vládny program uhrádzania 60 percent miezd a firma ich bude doplácať do výšky 90 percent čistého zárobku. “Chceme chrániť pracovné miesta našich zamestnancov,” povedal šéf oddelenia ľudských zdrojov Lufthansy Michael Niggeman. Nemecký program skráteného pracovného času sa rozsiahlo využíval počas recesie v roku 2009, kedy podporil 1,5 mil. zamestnancov a obmedzil nezamestnanosť.