Zlaté padáky v štátnych firmách sa nezrušia, návrh OĽaNO-NOVA neprešiel

Bratislava 20. júna 2017 (TASR/HSP/Foto:TASR-Martin Baumann)

Upraviť odmeňovanie, zrušiť takzvané zlaté padáky a zaviesť transparentnejšie vymenovávanie nových šéfov v štátnych firmách. Taký cieľ mala skupina opozičných poslancov hnutia OĽaNO-NOVA v návrhu o výbere zástupcov štátu do orgánov spoločností s majetkovou účasťou štátu. Plénum Národnej rady (NR) SR ho však pri dnešnom hlasovaní neposunulo do druhého čítania.

“Na Slovensku je smutnou tradíciou, že vedúce miesta v štátnych podnikoch sa dávajú za odmenu politickým nominantom alebo straníckym funkcionárom. Títo často nemajú vôbec žiadne skúsenosti v oblasti, v ktorej majú ako zástupcovia štátu pôsobiť,” odôvodňovala zámer poslancov Veronika Remišová.

Upozornila, že začiatkom roka boli ľudia svedkami chaosu s cenami energií, ktorý stále nie vyriešený a ku ktorému vo veľkej miere prispeli aj neschopní nominanti v dozorných radách a v predstavenstvách energetických podnikov. “Ďalším ukážkovým príkladom štátnej firmy rozvrátenej politickými nominantmi je Národná diaľničná spoločnosť. Od začiatku minulého roka sa tam vystriedali traja šéfovia a výsledkom je, že mnohé dôležité úseky diaľnic meškajú,” doplnila.

Ako príklad uviedla nominácie aj v ďalších dozorných radách firiem, akými sú napríklad Hornonitrianske bane, Slovenská elektrizačná a prenosová sústava (SEPS). “Štátna Eximbanka zas slúži ako sklad zaslúžilých politikov, ako napríklad ex-minister Tomáš Borec alebo Pavol Hrušovský,” doplnila Remišová.

Návrh novely zákona mal podľa predkladateľov pri nomináciách do kľúčových funkcií štátnych firiem vniesť poriadok a systém. “V zákone sme riešili spôsob transparentného výberového konania do orgánov firiem, zrušenie zlatých padákov, zodpovednosť za škodu či sprehľadnenie odmeňovania nominantov v štátnych firmách,” priblížila Remišová.

Kritériá pri výberovom procese mali byť nastavené tak, aby boli do funkcií zástupcov štátu vybrané osoby, ktoré spĺňajú kvalitatívne odborné a osobnostné predpoklady.

Dôležitým prvkom výberového procesu mala byť možnosť neustálej kontroly zo strany verejnosti. Odmeňovanie zástupcov štátu malo vychádzať zo zásady legality, hospodárnosti, efektívnosti, účelnosti a transparentnosti.

Návrhom zákona sa mala vylúčiť aj možnosť nároku na odstupné, zrušiť sa tak mali tzv. zlaté padáky. Zaviesť sa malo aj vyvodenie zodpovednosti za škodu. Cieľom bolo skvalitnenie právnej regulácie vo sfére verejných financií a nakladania s majetkom štátu.