Štokholm 27. februára 2017 (HSP/DWN/Foto:TASR/AP-Pontus Lundahl, TT Scanpix)
Švédsky premiér Löfven chce obmedziť počet pracovníkov zo zahraničia. Avšak tento plán nedokáže presadiť, pretože jeho koaliční partneri – Zelení – to odmietajú
Švédsko chce obmedziť počet pracovníkov zo zahraničia a uprednostniť tak nezamestnaných, ktorým by mali byť prideľované jednoduché pracovné ponuky. “Práce, ktoré vyžadujú žiadne alebo nízke vzdelanie, by mali v prvom rade obsadiť nezamestnaní v našej krajine, ktorí tu už sú,” povedal socialistický premiér Stefan Löfven v piatok v Štokholme.
Predtým oznámilo Rakúsko svoj zámer liečiť najprv domácu nezamestnanosť a až potom poskytnúť prácu cudzincom. Rakúsko zaplatí spoločnostiam bonus v prípade, že zamestnajú štátnych príslušníkov.
Vlani Švédsko udelilo viac ako 12.000 pracovných povolení pre ľudí z krajín mimo EÚ. Podľa imigračných úradov medzi nimi bolo asi 4000 nekvalifikovaných pracovníkov, ktorí pracovali ako upratovačky, čašníci a mechanici. Migrácia práce, “ktorá sa skladá z umývačov riadu a zamestnancov v reštauráciách, je nezmyselná, ak budeme mať vhodných ľudí, ktorí prišli ako utečenci,” dodal predseda vlády, ktorý predstavil svoj program niekoľko týždňov pred zjazdom strany v apríli.
Podľa neho je vo Švédsku 100.000 pracovných miest a 300-tisíc nezamestnaných. migrácia za prácou by preto mala byť obmedzená na profesie, kde je nedostatok kvalifikovaných pracovníkov. Vo vekovej skupine 15 až 29-ročných sú približne štyri percentá buď nezamestnaných, alebo ne-študentov.
Sociálni demokrati vedú menšinovú vládu so zelenými, ktorí však odmietajú tento plán. To znamená, že obmedzenie migrácie pracovnej sily pred budúcimi voľbami v septembri 2018 sa v tomto prípade javí ako nepravdepodobné. Löfvenove poznámky by však tiež mohli byť interpretované ako pokus zastaviť exodus voličov k švédskym demokratom.
Švédsko od roku 2014 prijalo enormných 244.000 žiadateľov o azyl – vzhľadom na to, že krajina má len necelých desať miliónov ľudí, ide o najvyšší pomer k počtu obyvateľov v Európe.